1.云南省工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償

讓法律服務(wù)觸手可及！概述：1、2020年10月1日，云南省工傷保險(xiǎn)基金省級(jí)統(tǒng)籌實(shí)施辦法（云人社發(fā)〔2020〕14號(hào)）正式實(shí)施，云南省實(shí)行工傷保險(xiǎn)基金省級(jí)統(tǒng)籌（即工傷待遇全省統(tǒng)一，之前僅是地州分別統(tǒng)籌，各地州工傷待遇標(biāo)準(zhǔn)不一）

2木子白老師山水畫(huà).云南省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2020最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

2、2021年11月10日，云南省人力資源和社會(huì)保障廳、云南省財(cái)政廳、國(guó)家稅務(wù)總局云南省稅務(wù)局聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于2021年度全省職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)相關(guān)參數(shù)的通知》（云人社發(fā)[2021] 24號(hào)），其中明確，“2021年度全省計(jì)發(fā)工傷保險(xiǎn)相關(guān)待遇所用的。

3.云南省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2021最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

上年度職工月平均工資為7455元”（原文鏈接：收藏：最新云南省工傷保險(xiǎn)相關(guān)待遇計(jì)算基數(shù)調(diào)整為7455元?。?、2022年1月17日上午10點(diǎn)，國(guó)家統(tǒng)計(jì)局召開(kāi)國(guó)民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況新聞發(fā)布會(huì)，發(fā)布2021年居民收入和消費(fèi)支出情況，其中城鎮(zhèn)居民人均可支配收入474木子白老師山水畫(huà)12元，工亡待遇據(jù)此調(diào)整。

4.云南省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算方法

2022年度一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為: 47412×20=948240元4、2020年7月3日，云南省人力資源和社會(huì)保障廳、云南省財(cái)政廳《關(guān)于參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金前因病或非因工死亡計(jì)發(fā)喪葬撫恤待遇的通知》（云南省員工因病或非因工死亡待遇標(biāo)準(zhǔn)終于出臺(tái)?。?，對(duì)于撫恤待遇發(fā)放第一次明確做了規(guī)定。

5.云南省工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)

盡管因病或非因工死亡并非工傷，但是很多企業(yè)都非常關(guān)心處理方式，因此，筆者在此“加餐”根據(jù)前述國(guó)家和云南省公布的最新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，筆者對(duì)云南省工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、工傷和工亡待遇、工傷保險(xiǎn)基金先行支付等問(wèn)題作木子白老師山水畫(huà)出整理，供參考！。

6.2020云南工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表

一. 需在什么期限內(nèi)提出申請(qǐng) （一）用人單位一方的申請(qǐng)時(shí)限根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》、《工傷認(rèn)定辦法》的規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)

7.2020年云南省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)特別注意：依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第17條規(guī)定，如果單位沒(méi)有這30日內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)，從事故傷害發(fā)生之日或職業(yè)病確診之日起到勞動(dòng)保障行政部門(mén)受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日止這段期間發(fā)生的費(fèi)用木子白老師山水畫(huà)由該用人單位負(fù)擔(dān)（。

8.云南省2020年工傷賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)

該費(fèi)用一般指醫(yī)療費(fèi)，不包括死亡賠償金、一次性傷殘補(bǔ)助金等工傷待遇參考：公司不為員工申報(bào)工傷有什么后果？）（二）勞動(dòng)者一方的申請(qǐng)時(shí)限用人單位未在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，受傷害職工或者其近親屬、工會(huì)組織在。

9.2020云南省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接按照本辦法第四條規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)（三）超過(guò)1年申請(qǐng)期限的特別規(guī)定根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》，由于不屬于職工或者其近親屬自身原因超過(guò)工傷認(rèn)定申請(qǐng)期限的，被耽誤的時(shí)間不計(jì)算在工傷認(rèn)定申請(qǐng)期限內(nèi)。

10.云南省工傷木子白老師山水畫(huà)賠償標(biāo)準(zhǔn)2019

有下列情形之一耽誤申請(qǐng)時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為不屬于職工或者其近親屬自身原因：（1）不可抗力；（2）人身自由受到限制；（3）屬于用人單位原因；（4）社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)登記制度不完善；（5）當(dāng)事人對(duì)是否存在勞動(dòng)關(guān)系申請(qǐng)仲裁、提起民事訴訟。

二. 需提交什么材料根據(jù)《工傷認(rèn)定辦法》的規(guī)定，提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》，并提交下列材料：　（一）勞動(dòng)、聘用合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）、人事關(guān)系的其他證明材料；

（二）醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書(shū)或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）昆明市申請(qǐng)工傷應(yīng)提交以下資料，如需可添加小編微信索要?。?）《工木子白老師山水畫(huà)傷認(rèn)定申請(qǐng)表》3份，并加蓋單位行政公章（A3紙整張順序打?。?。

（2）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（勞動(dòng)合同或公務(wù)員登記表等）的證明材料復(fù)印件1份并加蓋單位行政公章，或用人單位出具的事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系證明材料原件1份；（3）醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的病情診斷證明書(shū)或職業(yè)病診斷證明書(shū)（或職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）原件1份，首診、急診等所有病歷資料的復(fù)印件，并加蓋醫(yī)院公章；

（4）單位出具的事故調(diào)查報(bào)告1份，需注明調(diào)查人（兩名以上）身份證號(hào)碼，簽字按手印，蓋單位行政公章；（5）傷者本人受傷經(jīng)過(guò)陳述1份簽字按手印，身份證復(fù)印件1份；（6）事故現(xiàn)場(chǎng)證人或其他證人用A4白紙手寫(xiě)旁證材料原件各一份（簽名并按手印，不得少于兩名）和其身份證復(fù)木子白老師山水畫(huà)印件各一份；

（7）若委托他人辦理需提供委托書(shū)原件和委托辦理人身份證復(fù)印件各1份；（8）受傷職工受傷當(dāng)日考勤記錄情況復(fù)印件，并加蓋單位行政公章；（9）需提供單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本或組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件或者工商部門(mén)企業(yè)信息查詢情況；

（10）若發(fā)生交通事故的需提供交通事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)；（11）有效的死亡證明、報(bào)警、報(bào)案或120急救憑據(jù)或證明材料；（12）材料真實(shí)性的承諾書(shū)（受傷害職工簽字按手印并加蓋單位行政公章）；（13）用人單位和職工應(yīng)出具的其他相應(yīng)證據(jù)，各縣區(qū)根據(jù)實(shí)際情況自行決定。

三. 社保部門(mén)多長(zhǎng)時(shí)間受理社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)收到工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)對(duì)申請(qǐng)人提交的材料進(jìn)行審核，材料完整的，作出受理木子白老師山水畫(huà)或者不予受理的決定材料不完整的，應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式一次性告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。

社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)收到申請(qǐng)人提交的全部補(bǔ)正材料后，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)決定受理的，應(yīng)當(dāng)出具《工傷認(rèn)定申請(qǐng)受理決定書(shū)》；決定不予受理的，應(yīng)當(dāng)出具《工傷認(rèn)定申請(qǐng)不予受理決定書(shū)》。

四. 多長(zhǎng)時(shí)間作出工傷認(rèn)定社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定，出具《認(rèn)定工傷決定書(shū)》或者《不予認(rèn)定工傷決定書(shū)》社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)對(duì)于事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起。

15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自工傷認(rèn)定決定作出之日起20日內(nèi)，木子白老師山水畫(huà)將《認(rèn)定工傷決定書(shū)》或者《不予認(rèn)定工傷決定書(shū)》送達(dá)受傷害職工（或者其近親屬）和用人單位，并抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)五. 不服工傷認(rèn)定結(jié)論怎么辦。

職工或者其近親屬、用人單位對(duì)不予受理決定不服或者對(duì)工傷認(rèn)定決定不服的，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟特別提醒：行政復(fù)議或行政訴訟是可以選擇的，這里的行政復(fù)議不是行政訴訟的前置程序?qū)崉?wù)中有些單位為了拖時(shí)間通常選擇先復(fù)議再訴訟，勞動(dòng)者為了省時(shí)間應(yīng)當(dāng)不復(fù)議直接訴訟。

六. 勞動(dòng)能力鑒定勞動(dòng)能力鑒定是工傷待遇支付的前提勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)依據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》（GB_T16180-2014），對(duì)工傷職工勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度組木子白老師山水畫(huà)織進(jìn)行技術(shù)性等級(jí)鑒定。

特別提醒：各地州均有勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)，昆明市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)情況如下受理機(jī)構(gòu)：昆明市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)受理地址：呈貢區(qū)錦繡大街1 號(hào)市級(jí)行政中心綜合樓東側(cè)1 樓大廳咨詢電話：0871—63352046。

七. 對(duì)初次勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不服怎么辦工傷職工或者其用人單位對(duì)初次鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)?jiān)俅舞b定申請(qǐng)?jiān)俅舞b定，應(yīng)當(dāng)提供勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表，以及工傷職工的居民身份證或者社會(huì)保障卡等有效身份證明原件。

省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論受理機(jī)構(gòu)：云南省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)（全木子白老師山水畫(huà)省都在此申請(qǐng)?jiān)俅舞b定）地址：云南省昆明市關(guān)上中路85號(hào)（政通大廈）12樓聯(lián)系電話：0871-71955733、0871-71955737。

八. 工傷待遇計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)基于《工傷保險(xiǎn)條例》相關(guān)規(guī)定及最新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)歸納總結(jié)，供實(shí)務(wù)中參考一、1-10級(jí)一次性傷殘補(bǔ)助金依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至十級(jí)傷殘的，由。

工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)如下：

本人工資：是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的木子白老師山水畫(huà)，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算（下同）。

二、1-6級(jí)傷殘津貼（按月享受）依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條、第三十六條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至六級(jí)傷殘的，按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)如下：

說(shuō)明：1）1-4級(jí)傷殘津貼由工傷保險(xiǎn)基金支付，實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額；2）5-6級(jí)傷殘津貼由用人單位在難以安排工作的情況下支付，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。

三、5-10級(jí)一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金1）一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：由工傷保險(xiǎn)基金支付；2）一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：由用人單位支付；上述兩金標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)傷殘等級(jí)確定，工傷保險(xiǎn)條例未規(guī)木子白老師山水畫(huà)定統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，具體標(biāo)準(zhǔn)授權(quán)各省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，

一般是按照解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資（以下簡(jiǎn)稱統(tǒng)籌工資）計(jì)算可以在各省的工傷保險(xiǎn)條例或工傷保險(xiǎn)辦法中查閱云南省一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)如下：一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：

一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：

云南省省級(jí)統(tǒng)籌特別規(guī)定：從2020年10月1日起，云南省計(jì)發(fā)工傷職工生活護(hù)理費(fèi)、喪葬補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等待遇項(xiàng)目所用的全省上年度職工月平均工資，原計(jì)發(fā)工傷保險(xiǎn)相關(guān)待遇所用的2019年度職工月平均工資低于7215元的地區(qū)，

統(tǒng)一使用7215元為基數(shù)計(jì)發(fā)；原用于計(jì)發(fā)工傷保險(xiǎn)相關(guān)待遇所用的201木子白老師山水畫(huà)9年度職工月平均工資高于7215元的地區(qū)，仍用該地區(qū)使用的2019年度職工月平均工資為基數(shù)計(jì)發(fā)，此后該地區(qū)計(jì)發(fā)工傷保險(xiǎn)待遇的上年度職工月平均工資暫不作調(diào)整，直至全省上年度職工月平均工資超過(guò)或與該地區(qū)2019年度職工月平均工資持平后，以全省上年度職工月平均工資為計(jì)發(fā)基數(shù)。

2021年11月10日，云南省人力資源和社會(huì)保障廳、云南省財(cái)政廳、國(guó)家稅務(wù)總局云南省稅務(wù)局聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于2021年度全省職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)相關(guān)參數(shù)的通知》（云人社發(fā)[2021] 24號(hào)），其中明確，“2021年度全省計(jì)發(fā)工傷保險(xiǎn)相關(guān)待遇所用的

上年度職工月平均工資為7455元”也就是說(shuō)，2021年11月10日起至2022年木子白老師山水畫(huà)發(fā)布新數(shù)據(jù)前，云南省工傷保險(xiǎn)相關(guān)待遇計(jì)算基數(shù)調(diào)整為7455元（去年的計(jì)算基數(shù)為7215元），因此2020年度計(jì)發(fā)基數(shù)低于7455元/月的州(市)。

，全部調(diào)整為7455元昆明市之前的統(tǒng)籌地職工月平均工資為7838元，此次調(diào)整不受影響（如昆明市2019年度職工在崗職工年平均工資為94063元，月平均工資為7838.6元，現(xiàn)仍使用該數(shù)據(jù)）以昆明市為例，工傷7-10級(jí)的最低法定標(biāo)準(zhǔn) 。

四、停工留薪期工資 在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月特別提醒：云南省以前一律木子白老師山水畫(huà)不分輕重按照12個(gè)月計(jì)算停工留薪期工資， 2018年1月5日，云南省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布

《云南省工傷職工停工留薪期管理辦法（試行）》以及《云南省工傷職工停工留薪期分類目錄》，按照不同傷情確定了不同的停工留薪期，應(yīng)注意查閱對(duì)照五、停工留薪期護(hù)理 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

如果單位未安排護(hù)理，則由單位支付護(hù)理費(fèi)。護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如何確定？各地并無(wú)統(tǒng)一做法。六、評(píng)殘后的護(hù)理費(fèi)工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。

七、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)，以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦木子白老師山水畫(huà)機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

特別提醒：云南省規(guī)定，2021年度工傷職工住院伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，以2020年度全省城鎮(zhèn)居民日人均消費(fèi)支出額67.31元的40%計(jì)算，計(jì)算結(jié)果四舍五入取整數(shù)為27元/日八、醫(yī)療費(fèi) 治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。

超出目錄及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)藥費(fèi)該由工傷職工還是用人單位承擔(dān)，目前實(shí)踐中各地處理存在不同做法，多數(shù)地區(qū)的做法是用人單位不承擔(dān)（參考：工傷中無(wú)法報(bào)銷的醫(yī)療費(fèi)應(yīng)由誰(shuí)承擔(dān)？）九、工傷康復(fù)費(fèi) 工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的木子白老師山水畫(huà)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用，符合規(guī)定的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。

十、輔助器具費(fèi)工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付需注意的是，輔助器具一般應(yīng)當(dāng)限于輔助日常生活及生產(chǎn)勞動(dòng)之必需，并采用國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的普及型產(chǎn)品。

工傷職工選擇其他型號(hào)產(chǎn)品，費(fèi)用高出普及型部分，由個(gè)人自付十一、工傷復(fù)發(fā)待遇工傷職工工傷復(fù)發(fā)，確認(rèn)需要治療的，享受工傷醫(yī)療費(fèi)、輔助器具費(fèi)，停工留薪期工資十二、因工死亡待遇標(biāo)準(zhǔn)2022年1月17日上午10點(diǎn)，國(guó)家統(tǒng)計(jì)局召開(kāi)國(guó)民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況新聞發(fā)布會(huì)，發(fā)布2021年居民收入和消費(fèi)支出情木子白老師山水畫(huà)況，其中。

城鎮(zhèn)居民人均可支配收入47412元，工亡待遇據(jù)此調(diào)整這個(gè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，對(duì)工傷職工的一次性工亡補(bǔ)助金有直接影響依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條規(guī)定，職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。

說(shuō)明：依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條第二款規(guī)定，應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用故員工因工死亡的，近親屬可獲得三項(xiàng)費(fèi)用，喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。

三項(xiàng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下：1、一次性工亡補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍這個(gè)木子白老師山水畫(huà)標(biāo)準(zhǔn)每年都會(huì)變化，一般每年至少增加數(shù)萬(wàn)元公式：全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入×20依據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布的最新數(shù)據(jù)，2021年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入47412元。

故2021年度一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為47412元×20=948240元因《工傷保險(xiǎn)條例》在全國(guó)統(tǒng)一執(zhí)行，故2022年度一次性工亡補(bǔ)助金全國(guó)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)為948240元，相比上年度的876680元，增加了71560元。

這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有地域之分，全國(guó)統(tǒng)一2、喪葬補(bǔ)助金：?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)同樣每年會(huì)有變化，每個(gè)地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)不一樣比如，云南省上年度社平工資7455元/月，則喪葬補(bǔ)助金為44730元。

公式：當(dāng)?shù)厣缙焦べY×木子白老師山水畫(huà)6；3、供養(yǎng)親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40％，其他親屬每人每月30％，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10％。

核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資；公式：配偶：死者本人工資×40%（按月支付）；其它親屬：死者本人工資×30%（每人每月）；孤寡老人或孤兒：上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10％；初次核定時(shí)上述撫恤金之和應(yīng)≤職工月工資（按月計(jì)算）。

九. 用人單位無(wú)法賠付工傷待遇怎么辦用人單位無(wú)法賠付工傷保險(xiǎn)待遇的情況時(shí)有發(fā)生，工傷職工經(jīng)過(guò)訴訟甚至強(qiáng)制執(zhí)行無(wú)法得到賠付根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保木子白老師山水畫(huà)險(xiǎn)法》第四十一條規(guī)定，職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。

用人單位不支付的，從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付的工傷保險(xiǎn)待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還用人單位不償還的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償2011年7月1日起施行的《社會(huì)保險(xiǎn)基金先行支付暫行辦法》對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金先行支付的細(xì)節(jié)進(jìn)行了具體規(guī)定。

如果工傷職工得不到賠付，可向社保部門(mén)申請(qǐng)先行支付！十. 員工因病或非因工死亡撫恤待遇員工因病或非因工死亡，不屬于工傷，不需要支付工傷待遇對(duì)于此種情況如何發(fā)放撫恤待遇，各省不一以云南省為例2020年7月3日，云南省人力資源和社會(huì)保障木子白老師山水畫(huà)廳、云南省財(cái)政廳《關(guān)于參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金前因病或非因工死亡計(jì)發(fā)喪葬撫恤待遇的通知》。

規(guī)定員工因病或非因工死亡，其遺屬可以領(lǐng)取一次性喪葬撫恤待遇，包括喪葬補(bǔ)助金和撫恤金依據(jù)參保人員實(shí)際繳費(fèi)年限計(jì)發(fā)的喪葬撫恤待遇參保人員實(shí)際繳費(fèi)年限不滿1年的按1年計(jì)算1.實(shí)際繳費(fèi)年限超過(guò)15年（含15年）的參保人員：。

（1）喪葬補(bǔ)助金按參保人員死亡時(shí)上一年度全省城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入的3個(gè)月計(jì)發(fā)全省城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入=全省城鎮(zhèn)居民人均可支配收入÷12，下同（2）撫恤金按參保人員死亡時(shí)上一年度全省城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入的11個(gè)月計(jì)發(fā)。

2.實(shí)際繳費(fèi)年限低于15年的參保人員：（1）喪葬木子白老師山水畫(huà)補(bǔ)助金按參保人員死亡時(shí)上一年度全省城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入×3個(gè)月×本人實(shí)際繳費(fèi)年限÷15計(jì)發(fā)喪葬補(bǔ)助金低于1200元的，按1200元計(jì)發(fā)（2）撫恤金按參保人員死亡時(shí)上一年度全省城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入×11個(gè)月×本人實(shí)際繳費(fèi)年限÷15計(jì)發(fā)。

來(lái)源：綜合整理國(guó)家法律法規(guī)、勞動(dòng)法庫(kù)、云南省人力資源和社會(huì)保障廳等本文僅供交流學(xué)習(xí)，版權(quán)歸原作者所有；若來(lái)源標(biāo)注錯(cuò)誤或侵權(quán)，敬請(qǐng)告知?jiǎng)h除。舉報(bào)/反饋